亚洲国产精品第一区二区三区-日本大骚b视频在线-国产福利酱国产一区二区-国产裸体xxxx视频

　　這場分家產會議上還達成了一個原則，以后三一集團涉足的新領域中，誰作的決策誰占大股，而長沙三一進入工程機械行業(yè)，是梁穩(wěn)根最終拍的板，所以梁穩(wěn)根占大頭理所當然。

　　創(chuàng)始人團隊的團結穩(wěn)定，也是三一集團快速壯大的重要原因之一。幾位創(chuàng)始人如今都是三一集團董事，袁金華50多歲去開辟巴西市場，在三一海外投資項目中第一個盈利。唐修國是三一管理第一人，向文波是三一戰(zhàn)略第一人，后來加入的易小剛則是首席科學家。

　　因為現實和夢想有差距，完美主義者梁穩(wěn)根也常常感到挫敗感，但他一向以樂觀示人。1986年剛創(chuàng)業(yè)的時候，因為產品不合格對方拒絕打貨款。梁穩(wěn)根在橘子洲頭的大橋上來回走了好幾個小時，袁金華一直跟在后面。據梁后來說，當時壓力最大的是，他有些懷疑帶著兄弟幾個扔掉鐵飯碗是不是值得，但是這些壓力梁多數時候一個人扛了。

　　在另外一些時候，梁又非常細心，公司里200多名高管，只要生日都會接到梁穩(wěn)根的電話祝福。三一集團一位總裁助理還記得，當時他接到梁穩(wěn)根的電話祝他生日快樂，他還以為是誰冒充梁和他開玩笑，確認對方就是梁穩(wěn)根時，這位高管“高興了足有半個月”。

　　對于陽花萼、王福全、肖福清等曾經的“恩人”，梁一直沒有忘懷。

　　王福全70歲生日的時候，梁邀請了100多名老同事到長沙給王福全祝壽，參加那次祝壽的老同事每個人拿到了5000元紅包。

　　退休后的陽花萼曾在幾年前去長沙三一集團參觀，公司里掛了長長的紅色標語歡迎他，那待遇如同迎接國家元首。2011年陽花萼去長沙，梁穩(wěn)根讓司機開著700多萬的邁巴赫送他回婁底，“那個車敞亮，舒服得很”，陽現在回憶起來還笑瞇瞇的很開心。

　　精神導師

　　在三一集團內部，梁則承擔了類似精神導師的角色。

　　梁是三一集團下屬的上市公司三一重工董事長，但是媒體卻經常誤報梁為三一集團董事長。事實上，按照公司法的相關規(guī)定，梁不能同時擔任三一重工和三一集團的董事長，所以三一集團董事長一職一直空缺——這可能是因為，除了梁穩(wěn)根，沒有人能再擔任集團董事長一職，而梁穩(wěn)根則是實際意義上的集團董事長。

　　“他在公司的重大決策上的把握上超出我們。他的能力和人品為大家所敬仰”。唐修國特意強調他“一點沒夸張”。

　　三一集團“三個一流”的愿景的主要內容就是梁穩(wěn)根剛在創(chuàng)業(yè)時提出來的，到現在基本沒有變。“品質改變世界”的三一使命也是梁穩(wěn)根確定的。

　　創(chuàng)立至今，三一集團經過了數次轉型，梁穩(wěn)根說情勢很復雜，但最重要的原則就是“走正道”。

　　1991年前后，公司已經改名為三一集團，但是營收卻一直徘徊在億元左右。幾個創(chuàng)始人一討論，認為焊接材料行業(yè)比較小，而且供應過剩導致利潤微薄，必須進入新的行業(yè)。

　　高管會上，有人提出要進入利潤豐厚的保健品行業(yè)，梁穩(wěn)根反問了一句，“做出的保健品你會讓你自己的兒子吃嗎?如果不會，那我覺得這個行業(yè)就不能進?！?/P>

　　梁認為，那種缺乏真正價值而靠營銷取勝的產品，第一是違反了基本的商業(yè)道德，第二也很難可持續(xù)發(fā)展。