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　　企業(yè)在中國(guó)生態(tài)可持續(xù)性方面所作出的主要貢獻(xiàn)：

　　1.卡特彼勒參與“保護(hù)大河”公益項(xiàng)目，一直致力于維護(hù)和改善長(zhǎng)江流域的生態(tài)平衡。

　　2.卡特彼勒開(kāi)展公益林項(xiàng)目，在北京、天津、河北及內(nèi)蒙古開(kāi)展，共計(jì)在43公頃土地上種植45800課樹(shù)苗。

　　3.卡特彼勒參與密云北莊鎮(zhèn)“生態(tài)村”建設(shè)及管理項(xiàng)目，在當(dāng)?shù)貙?duì)村民進(jìn)行垃圾分類的相關(guān)管理及培訓(xùn)。

　　4.卡特彼勒北京辦公室在工作日時(shí)間的12點(diǎn)-13點(diǎn)自動(dòng)熄燈一小時(shí)。5.卡特彼勒再制造業(yè)務(wù)一直以行業(yè)領(lǐng)先制造技術(shù)和環(huán)境友好型業(yè)務(wù)時(shí)間為依托，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

　　企業(yè)在中國(guó)社會(huì)可持續(xù)性方面所作出的主要貢獻(xiàn)：

　　1.卡特彼勒推崇包容性的文化，管理類的員工中女性比例占到20%。

　　2.卡特彼勒嚴(yán)格遵守國(guó)家的產(chǎn)假規(guī)定，員工可以享受到全部國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假福利，同時(shí)公司鼓勵(lì)女員工在懷孕最初3個(gè)月盡早向其主管告知此事，以保證女員工在懷孕期間的安全。

　　3.卡特彼勒允許非生產(chǎn)線員工在保證每天8小時(shí)工作時(shí)間和核心工作時(shí)間外，靈活安排工作時(shí)間，以平衡職業(yè)生涯和私人生活。

　　4.卡特彼勒設(shè)有專門的培訓(xùn)和員工發(fā)展部門，為員工提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。同時(shí)公司現(xiàn)有的教育資助項(xiàng)目鼓勵(lì)員工參加與工作相關(guān)的繼續(xù)教育。