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　　“出發(fā)?！币宦曁柫?，三一中源公司的30多名女同事奮力奔跑起來。今天是“三八”婦女節(jié)，一大早程華的丈夫打來電話，祝她節(jié)日快樂。而在3月8日，程華收獲的驚喜顯然不只有祝福的電話，還有公司安排的半天假期、發(fā)放的節(jié)日物資，最重要的是，今天還有集體組織的登山比賽。

　　運動是程華多年保持的習慣，只要晚上有時間，她都會加入到樓下的廣場舞“大軍”中。已經(jīng)在公司度過了3個“婦女節(jié)”的程華，至今對能加入三一自豪不已。

　　因為已在婁底定居，加上孩子上學需要有人照顧，2011年初，做了20多年質檢工作的程華，從漣源的一個機械廠走了出來。當時婁底有不少公司讓程華過去工作，她都拒絕了?！澳銘撨M三一工作，不僅離家近，而且公司待遇和福利都很好?！睂θ涣私忸H多的丈夫建議道。雖然心里沒底，但程華還是按照丈夫的建議，前來三一應聘。經(jīng)過多輪面試，程華成了三一的一員。

　　當年，應聘成功后沒多久，即到了“三一節(jié)”和“婦女節(jié)”?！跋氩坏健还?jié)’還能放一天假。”提起“三一節(jié)”，程華頗為激動，“這是我們三一人的節(jié)日，全世界找不出第二家?！绷硗?，“婦女節(jié)”那天，程華也領到了在三一的第一份禮物。

婦女節(jié)，姐妹們登山贏獎品

　　“那年‘六一’節(jié)，當我把水彩筆帶回家時，我閨女感嘆，三一的節(jié)日物資真豐富?！?011年6月1日，程華11歲的女兒收到禮物開心不已。“盡管物資不多，但三一做得已經(jīng)非常好了?！睂Ρ纫郧暗墓荆倘A覺得在三一的福利沒得說，“各個大節(jié)日、小節(jié)日都有物資，特別是可以與家人一起分享節(jié)日的快樂?！?/P>

　　除了這些顯而易見的節(jié)日物資外，在工作中，程華也能體會到公司領導對女員工的關懷。“像我們這樣有小孩、有家室的女員工，公司領導在排班時也會給予特別照顧，比如上夜班就會盡量不安排女員工。”對于公司領導給予她們的關懷，程華有著切身感受。

　　程華知道，在三一有數(shù)千女員工和她一樣，不但在三一貢獻著自己的力量，而且享受著這種物資和精神上的雙重關懷。正如一位三一男員工在微博上所感慨的一樣：“今天是她們的節(jié)日，天氣這么好，美女帶著鮮花到辦公室外歡騰去了，祝福她們?！?/P>