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　　5月7日至8日，山東省國有企業(yè)自主創(chuàng)新工作會議在濰柴召開。山東省委副書記、省長姜大明出席大會并作重要講話。省委常委、組織部部長高曉兵，省國資委主任譚成義、濰坊市市委書記許立全等省市領導出席大會。作為省管企業(yè)自主創(chuàng)新典型，濰柴集團董事長譚旭光作了典型經(jīng)驗交流，山東重工集團領導班子榮獲“省管企業(yè)人才工作伯樂獎”。

　　5月7日下午，譚旭光董事長作了交流講話。他指出，在濰柴發(fā)展過程中，企業(yè)逐漸認識到了人才強企的重要性，在引進先進產(chǎn)品和技術，加強與國內(nèi)外著名高校和科研機構合作的同時，更加注重人才培養(yǎng)和人才引進工作。近年來，企業(yè)從國內(nèi)著名高校和行業(yè)知名企業(yè)引進了本科以上學歷人員3000余人，其中博士35人、碩士1500人，促進企業(yè)科技創(chuàng)新能力不斷增強。此外，濰柴還多次赴海外舉行現(xiàn)場招聘會，共招聘65名海外高端人才。而濰柴建立“三國七地”的研發(fā)平臺，為科技人才提供了發(fā)揮才干、干事創(chuàng)業(yè)的舞臺。

　　譚旭光最后指出，在今后的發(fā)展中，我們將以更新的思路、更大的投入、更好的措施，努力開創(chuàng)企業(yè)科技和人才工作新局面，推動企業(yè)轉型升級、科學發(fā)展，堅定不移打造具有核心競爭力的企業(yè)集團，為振興山東省裝備制造業(yè)做出更大的貢獻。

　　5月8日上午，省國資委主任譚成義宣讀了《關于表彰獎勵省管企業(yè)人才工作先進集體、杰出創(chuàng)新人才和團隊的決定》。為進一步發(fā)揮優(yōu)秀人才在省管企業(yè)轉方式調(diào)結構、提升核心競爭力方面的根本性、關鍵性作用，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才的良好氛圍，授予山東重工集團、浪潮集團等兩家企業(yè)領導班子“省管企業(yè)人才工作伯樂獎”，授予張紀元、韓爾樑等6名同志“省管企業(yè)杰出創(chuàng)新人才”榮譽稱號。

　　省委副書記、省長姜大明作重要講話。姜大明指出，當前是轉方式調(diào)結構的關鍵時期，在努力保持經(jīng)濟平穩(wěn)、較快發(fā)展，貫徹穩(wěn)中求進工作總基調(diào)的同時，我省國有企業(yè)要充分利用當前增速放緩的發(fā)展機遇，努力做好轉方式調(diào)結構工作，大力推進自主創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競爭力。近年來，我省涌現(xiàn)出了一批像濰柴集團這樣在自主創(chuàng)新方面取得顯著成績的企業(yè)。這些企業(yè)從小到大、由弱到強的發(fā)展道路，充分說明了自主創(chuàng)新是企業(yè)成長壯大之基、安身立命之本、攻堅克難之道，必須充分認識到自主創(chuàng)新的重要作用。

　　省直有關部門、各市國資委、省管企業(yè)負責人參加會議。