1月12日上午8:30,在莊嚴(yán)的《國歌》聲中,“宇通重工2012年經(jīng)濟(jì)工作會議暨二屆二次職代會”在光華大酒店隆重召開,公司全體中高層管理人員以及200多名技術(shù)人員、110多名職工代表參加了會議,公司董事長、黨委書記吳項(xiàng)林、總經(jīng)理李勇等出席大會,會議由公司黨委副書記、行政總監(jiān)、工會主席孟慶一主持。
會上,吳項(xiàng)林董事長對《宇通重工二次創(chuàng)業(yè)和“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃》進(jìn)行宣貫,同時宣布:宇通重工從此拉開二次創(chuàng)業(yè)大幕!李勇總經(jīng)理作《2012年經(jīng)濟(jì)工作會議報告》及《從國學(xué)談企業(yè)文化和干部修為》報告;公司財務(wù)總監(jiān)佀傳黨作《宇通重工2011年度工會財務(wù)工作報告》;公司黨委副書記、行政總監(jiān)孟慶一宣讀了公司黨委《關(guān)于對2011年度“企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)黨支部”暨“2011鼎新杯”(優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)個人)表彰的決定》;公司總經(jīng)理助理、零部件事業(yè)部總經(jīng)理康洺宣讀了《2011年度質(zhì)量管理體系先進(jìn)集體及先進(jìn)個人表彰決定》;公司總經(jīng)理助理劉永照對《宇通重工2011年度科技表彰決定》進(jìn)行宣讀。
宇通重工2012年經(jīng)濟(jì)工作會議暨二屆二次職代會隆重召開
吳總在《宇通重工二次創(chuàng)業(yè)和“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃》報告上,就宇通重工為何進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)及二次創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行分析。吳總指出,新工業(yè)園建設(shè)標(biāo)志宇通重工進(jìn)入了二次創(chuàng)業(yè)。宇通重工現(xiàn)有廠區(qū)產(chǎn)能、工藝布局瓶頸阻礙了公司跨越式發(fā)展,工程機(jī)械行業(yè)馬太效應(yīng)決定了必須進(jìn)行新工業(yè)園建設(shè)。宇通重工二次創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)是全面實(shí)現(xiàn)三個根本轉(zhuǎn)變,即:員工精神面貌根本轉(zhuǎn)變、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)根本轉(zhuǎn)變、管理根本轉(zhuǎn)變。通過三個根本轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)宇通重工持續(xù)追求經(jīng)營卓越,成為工程機(jī)械行業(yè)細(xì)分市場中健康的、有特色企業(yè)的“十二五”發(fā)展愿景及戰(zhàn)略規(guī)劃。為保證公司“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)現(xiàn),未來“宇通重工”需強(qiáng)化六個方面的核心成功要素,即企業(yè)文化與隊(duì)伍建設(shè)、產(chǎn)品創(chuàng)新、質(zhì)量提升、融資平臺及風(fēng)險管控、管理創(chuàng)新及渠道建設(shè)。吳總要求:宇通重工全體員工尤其是中高層管理干部要按照“在其位、謀其政、謀好政、謀全政”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,持續(xù)追求經(jīng)營卓越,順利實(shí)現(xiàn)宇通重工二次創(chuàng)業(yè)。
李勇總經(jīng)理在談到2012年工作時指出,2012年要依據(jù)公司“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃,要遵循“防風(fēng)險、促增長、提效率”原則,深化內(nèi)部管理,扎實(shí)做好基礎(chǔ)管理工作,持續(xù)提升公司運(yùn)營管理能力,推進(jìn)“三個根本性轉(zhuǎn)變”。為了保證公司戰(zhàn)略規(guī)劃能夠達(dá)成,我們要繼續(xù)加強(qiáng)渠道建設(shè),不斷探索和創(chuàng)新銷售模式;建立融資平臺及風(fēng)險管控,把融資工具及金融政策作為重工主營業(yè)務(wù)發(fā)展的重要支點(diǎn)。不斷深化管理創(chuàng)新,特別是事業(yè)部運(yùn)營能力;優(yōu)化流程,提升公司運(yùn)營效率,不斷提升質(zhì)量水平,建立以市場為導(dǎo)向的產(chǎn)品研發(fā)機(jī)制;提高關(guān)鍵技術(shù)和核心零部件自主創(chuàng)新能力。繼續(xù)深入推進(jìn)企業(yè)文化與隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化干部管理,為企業(yè)的發(fā)展提供人力資源保障。
大會還對公司“2011年度企業(yè)文化推進(jìn)先進(jìn)黨支部”、“2011鼎新杯”(優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)個人)、“2011年度質(zhì)量管理體系先進(jìn)集體及先進(jìn)個人”以及獲得公司優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎、協(xié)同獎、銷售貢獻(xiàn)獎、科技創(chuàng)新獎、專利獎的單位和個人進(jìn)行表彰。
公司希望受到表彰的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和個人再接再厲,為宇通重工的穩(wěn)健發(fā)展繼續(xù)做出新的、更大的貢獻(xiàn)。同時也希望全體“宇通重工人”以他們?yōu)榘駱?,為圓滿實(shí)現(xiàn)公司2012年的經(jīng)營目標(biāo)以及中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃而共同奮斗!
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