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　　4月12日下午，宣工公司在四樓會(huì)議室召開創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)第四次推進(jìn)會(huì)。會(huì)議認(rèn)真總結(jié)了公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)所取得的成果和經(jīng)驗(yàn)，存在的差距與不足，對(duì)涌現(xiàn)出來(lái)的8個(gè)文明單位、12名勞動(dòng)模范、25個(gè)先進(jìn)班組、15個(gè)共產(chǎn)黨員先鋒崗、百名主題實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。對(duì)下一階段創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)提出了要求，安排部署了二季度重點(diǎn)工作。公司董事長(zhǎng)馮喜京強(qiáng)調(diào)，要大力弘揚(yáng)先進(jìn)典型的奉獻(xiàn)精神，大力營(yíng)造積極向上的思想氛圍，深入貫徹精細(xì)化管理理念，再掀創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)新高潮，全面完成二季度各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)、全體中層干部、文明單位代表、勞動(dòng)模范、十佳標(biāo)兵等180人參加了會(huì)議。工會(huì)主席張占海主持了會(huì)議。

　　馮喜京指出，一季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作取得了良好的成績(jī)，表明宣工的隊(duì)伍是非常優(yōu)秀的，實(shí)踐證明，只要我們堅(jiān)定信心，就一定能完成任務(wù)。針對(duì)后三個(gè)季度工作，馮喜京強(qiáng)調(diào)，要以飽滿的精神狀態(tài)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，要在單位之間，員工之間、班組之間真正賽起來(lái)，讓干的好的有待遇、有成就、有榮譽(yù)，營(yíng)造積極向上的思想氛圍。要深入貫徹精細(xì)化管理理念，對(duì)照工作，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，真正抓出成效來(lái)。要把強(qiáng)化執(zhí)行力作為工作要求，做到執(zhí)行不講借口，落實(shí)拒絕理由。要以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，質(zhì)量攻關(guān)年為抓手，實(shí)現(xiàn)工作質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量的全面提升。希望受到表彰的先進(jìn)更上一層樓，后進(jìn)趕先進(jìn)，為創(chuàng)造宣工新的輝煌，做出新的貢獻(xiàn)。

　　黨委書記王建軍做創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)第四次推進(jìn)動(dòng)員報(bào)告。提出要認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司工作會(huì)議和集團(tuán)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)第四次推進(jìn)會(huì)精神，以精細(xì)化管理為中心，全面完成今年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

　　1、要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)發(fā)展思路轉(zhuǎn)型。2、要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)挖潛增效、實(shí)現(xiàn)扭虧增盈。3、要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)精細(xì)化管理水平的提升。4、要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)職工工作生活條件的改善。針對(duì)下一階段創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，王建軍指出，要以慶祝建黨90周年為契機(jī)，再掀創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)新高潮。1、要有組織地開展慶祝活動(dòng)。2、要進(jìn)一步抓好先進(jìn)典型的選樹和宣傳。3、要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好勢(shì)頭。

　　總經(jīng)理王建春在總結(jié)一季度工作后，對(duì)二季度的工作提出希望和要求：

　　一要認(rèn)清形勢(shì)、堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力共渡難關(guān)，全面實(shí)現(xiàn)2011年度各項(xiàng)工作目標(biāo)。

　　二要以技改工程為重點(diǎn)，圍繞生產(chǎn)、銷售、質(zhì)量、管理等基礎(chǔ)工作，大力開展“建功立業(yè)”的主題活動(dòng)。

　　三要堅(jiān)持“以人為本”的治企方針，保障和維護(hù)職工合法權(quán)益。

　　王建春強(qiáng)調(diào)，只要我們勇于迎接挑戰(zhàn)、敢于戰(zhàn)勝困難，堅(jiān)定信心、艱苦創(chuàng)業(yè)、同心同力、拼搏進(jìn)取，就一定能全面實(shí)現(xiàn)2011年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，就一定能實(shí)現(xiàn)宣工再度輝煌!

　　副總經(jīng)理周之勝宣讀公司對(duì)獲得2010年文明單位、先進(jìn)班組、勞動(dòng)模范、共產(chǎn)黨員先鋒崗、主題實(shí)踐活動(dòng)十佳標(biāo)兵的表彰決定。

　　會(huì)上，向榮獲2010年度的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人頒發(fā)了榮譽(yù)證書。文明單位代表寇枝、勞動(dòng)模范代表趙武華、主題實(shí)踐活動(dòng)獲獎(jiǎng)代表魏志強(qiáng)、共產(chǎn)黨員先鋒崗代表劉學(xué)文做了典型事跡介紹。