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　　11月19日下午，山推在總部大樓109會議室召開第二屆青年科技論壇暨首屆青年工藝創(chuàng)新設計大賽成果匯報會，公司董事長、黨委書記張秀文，副總經理李殿和、徐剛、孫甲利、鄭鴻亮出席會議并頒獎，會議由黨委副書記孫學科主持。

山推舉辦青年科技論壇暨青年工藝創(chuàng)新設計大賽

山推舉辦青年科技論壇暨青年工藝創(chuàng)新設計大賽

山推舉辦青年科技論壇暨青年工藝創(chuàng)新設計大賽

　　在創(chuàng)新成果匯報環(huán)節(jié)，從“春播”、“夏耘”、“秋收”、“冬享”四個方面作了精彩匯報，兩個優(yōu)秀組織單位通過視頻進行經驗分享，6個優(yōu)秀項目負責人從立項、創(chuàng)新點、新舊工藝對比、效益及個人感悟等方面，進行現場匯報，創(chuàng)意新穎、創(chuàng)效顯著、成果豐碩。

　　張秀文董事長在聽取活動開展情況匯報時，頻頻點頭表示認可，對工藝創(chuàng)新項目的一系列創(chuàng)新點感到欣喜，對活動取得的成果給予充分肯定，并與一等獎獲得者親切握手，親自頒獎予以表彰。

　　第二屆青年科技論壇暨首屆青年工藝創(chuàng)新設計大賽凸顯三個特點：

　　一是論壇內容豐富，理論成果豐碩。圍繞科研、生產、營銷、管理等各領域重點工作，共征集設計類、理論類、工藝類、管理類優(yōu)秀論文303篇，經過三級評審，推選出91篇優(yōu)秀論文入編《第二屆山推青年科技論壇論文集》，推選45篇優(yōu)秀論文進行表彰。

　　二是工藝創(chuàng)新多彩，成果創(chuàng)效顯著。完成具有實用價值的工藝創(chuàng)新項目207項，其中已實施174項，創(chuàng)造價值1200余萬元，經過三級評審，推選50項優(yōu)秀工藝創(chuàng)新項目進行表彰。

　　三是理論聯系實際，實現融合創(chuàng)新。青年科技論壇活動將生產經營實際中的經驗進行提煉升華，形成了具有指導意義的理論知識;工藝創(chuàng)新設計大賽將理論知識運用于生產經營實際，促進工藝革新，優(yōu)化生產流程。兩項活動相輔相成，相互促進，為提升公司科技研發(fā)能力及工藝技術水平，進一步提高山推產品核心競爭力發(fā)揮了重要作用。

　　公司黨委副書記孫學科從項目創(chuàng)新成果、活動載體搭建、組織策劃實施三個方面給予了充分肯定，并結合公司當前發(fā)展形勢向青年員工提出了三點希望和要求。

　　一是青年要苦練本領，在創(chuàng)新實踐中盡快成才。青年員工要把學習作為首要任務，用更高的熱情、更多的時間和精力去學習、鉆研、創(chuàng)新，主動傳承優(yōu)秀工作方法和經驗。青年員工要把個人的理想同山推的前途命運緊密結合起來，積極投身于生產經營實踐，在公司發(fā)展關鍵時期發(fā)揮青年生力軍和突擊隊作用。

　　二是加強黨建帶團建，指導團組織服務生產經營，服務團員青年。各直屬單位黨政領導要從企業(yè)長遠發(fā)展和人才培養(yǎng)的高度對青年工作加強領導和引導，敢于把重大課題放手讓青年職工去鉆研，去攻關，讓青年職工在實踐中經歷磨煉，快速成長成才。要盡可能的為青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動提供必要的資金、材料和試驗設備，為創(chuàng)新創(chuàng)效活動創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

　　三是發(fā)揮團組織橋梁和紐帶作用，引導青年在創(chuàng)新創(chuàng)效中建功立業(yè)。能不能最大限度地調動和激發(fā)青年職工的積極性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)改革發(fā)展和青年成長成才，關鍵在于各級團組織工作是否扎實細致，關鍵在于各級團組織是否善于調動和運用各方面的資源和優(yōu)勢。各級團組織要把青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動作為當前和今后較長時期的重點工作來抓，要認真分析本單位面臨的發(fā)展任務及存在問題，要深入一線主動發(fā)現問題，對照同行業(yè)先進水平查找不足，統(tǒng)籌安排好各項創(chuàng)新創(chuàng)效工作，促進創(chuàng)新創(chuàng)效活動取得更大的成效。